Direto do Trabalho

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Navegando Direto do Trabalho por Assunto "Dano Extrapatrimonial."

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    O dano moral/extrapatrimonial na justiça do trabalho após a lei 13.467/2017
    (2019-05-20) Antonello, Viviane Engelmann da Cunha
    O presente artigo tem como objetivo analisar, a partir de revisão bibliográfica, as mudanças advindas com a reforma trabalhista, que foi implementada no Brasil, por meio da Lei 13.467 de 13 de julho de 2017, especialmente no que se refere à inserção do Título II-A - Do Dano Extrapatrimonial na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), composto pelos artigos 223-A a 223-G. A nova regência normativa dissocia-se das ideias principiológicas constitucionais, rompendo a lógica civilizatória e inclusiva do Direito do Trabalho. Para o presente estudo será abordado sobre o instituto do dano e da responsabilidade civil, que foram deflagrados no campo jurídico trabalhista pela Constituição Federal de 1988 e, posteriormente, regulados com maior minúcia pelo Código Civil de 2002. Assim, explora-se de forma breve o dano moral/extrapatrimonial, sua evolução jurídica e a aplicação na Justiça do Trabalho.
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    Um olhar crítico sobre o dano extrapatrimonial na reforma trabalhista
    (2019-05-20) Seibert, Patrícia Didoné
    A legislação trabalhista brasileira, por muito tempo, carecia de norma própria que estabelecesse a matéria do dano moral nas relações de trabalho. Como se sabe, sempre que deparavam-se com a questão acima, os operadores do direito buscavam amparo em outros textos legais, principalmente a Constituição Federal de 1988 (que foi um divisor de águas ao ponto em que passou a fazer previsão expressa quanto ao cabimento da indenização por dano moral) e também no Código Civil. A reforma trabalhista, neste sentido, finalmente suprimiu esta lacuna ao trazer um título próprio destinado ao dano extrapatrimonial, nomenclatura adotada pelo legislador, mais ampla, que abrange todos aqueles danos que ultrapassam a esfera material, e que será brevemente analisado abaixo.